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我校召开拟提拔干部任前廉政谈话

发布时间:2018-07-09      来源:      编辑:      点击数:

7月6日,金华广播电视大学纪委按照党风廉政建设要求,对十三位即将走上新岗位的干部开展了一次集体任前廉政谈话。学校党委副书记、纪委书记徐骏同志出席会议,新提拔干部、学校纪检监察室负责同志参加了会议。

徐骏同志代表学校党委、学校纪委与新提拔干部进行了任前廉政谈话。他表示,走上新的领导岗位,既是组织的信任、培养,群众的支持、认可,也是自己勤奋学习、积极进取、务实苦干的结果,更是为了让大家对干部自身定位、工作职责、服务发展、廉洁自律及人生追求有一个更高的认识,确保在干部岗位上不掉队、走正路、有作为。他表示实施任前廉政谈话是干部任用过程中的必要程序,具有很强的政治性、严肃性和重要意义,又是促进领导干部廉洁从政的重要举措。希望通过这次谈话会,能够帮助新提拔干部尽快进入角色,进一步提高认识,理清思路,为今后工作打下基础。

徐骏书记向新提拔干部提出七点要求:一是要加强学习。走上新岗位后,要把加强学习,增加本领放在第一位,要把学习当成一种习惯。二是要正确认识权力。干部要把为党工作、为学校做事、为师生服务作为行使岗位权力的出发点和落脚点。三是党员干部要习惯在监督约束的环境下工作生活,要正确对待监督约束、主动适应监督约束、自觉接受监督约束。四是要严于律己,以身作则。干部要心存敬畏、手握戒尺,切实履行好党风廉政建设“一岗双责”。五是落实中央八项规定,要勇担当做表率。领导干部要加强自身作风建设,时刻警醒自己,干部不能有特权思想,重要事情要集体研究决定。六是要在今后工作中注意领导方式和工作方法。既要让各项工作顺利进行,又要做到让群众接受。凡是在工作中如涉及师生切身利益的事情,都要按程序决策、按制度执行、主动公开公示,自觉接受监督。七要敢于担当、敢于作为。有权必有责,有责要担当,失责必追究,担当是对干部的基本要求,今后工作中要认真履行岗位职责,敢担当、善作为。

最后徐骏书记代表学校向新提拔干部表达了祝贺,希望各位新提拔干部务必要坚定信念讲品德,提高党性讲政治,规范言行讲纪律,提高能力讲实干。在走上新的岗位以后,在学校党委的领导下,围绕大局和中心工作,努力学习各方面知识,努力在实践中增加才干,力争在新的岗位为学校服务,做出新的更好成绩。

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